SES Bursa Şubesi Eş Başkanı Alican Özden, Duaçınarı Ağız ve Diş Sağlığı Merkezi’nde hayata geçirilmek istenen “Kaydırılmış Mesai” uygulamasına tepki gösterdi. Özden, bu uygulamanın sağlık çalışanlarının haklarını ihlal ettiğini, aile yaşamlarını zedelediğini ve hukuka aykırı olduğunu belirterek, kararın geri çekilmesini talep etti.
SES Bursa Şubesi Eş Başkanı Alican Özden, Duaçınarı Ağız ve Diş Sağlığı Merkezi’nde uygulamaya konulmak istenen “Kaydırılmış Mesai” sistemiyle ilgili bir basın açıklaması gerçekleştirdi.
Özden, bu uygulamanın sağlık çalışanlarının temel haklarına, sosyal yaşamlarına ve aile düzenlerine zarar vereceğini vurguladı. Uygulamanın hayata geçirilme sürecinin hukuksuz olduğunu belirten Özden, sağlık çalışanlarına resmi bir tebliğ yapılmadan yalnızca sözlü bilgilendirmeyle yeni çalışma listelerinin hazırlandığını ve 20 Ocak itibarıyla 15.00-23.00 saatleri arasında bu sistemin uygulanacağının bildirildiğini ifade etti.
“Kaydırılmış Mesai” uygulamasının anayasal haklara ve ilgili mevzuata aykırı olduğunu belirten Özden, Anayasa’nın 18. Maddesi’ne göre hiç kimsenin yaşına, cinsiyetine ya da gücüne uymayan işlerde çalıştırılamayacağını hatırlattı.
Ayrıca Anayasa’nın 49. ve 50. maddelerinde devletin çalışanları koruma ve dinlenme hakkını güvence altına alma yükümlülüğünün açıkça belirtildiğine dikkat çekti.
657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu’nda ise fazla mesainin yalnızca nöbet veya ücretle karşılanabileceği belirtilmişken, kaydırılmış mesai uygulamasına yönelik herhangi bir yasal düzenlemenin bulunmadığını ifade etti.
Özden, Sağlık Bakanlığı’nın yataklı tedavi kurumlarıyla ilgili yönetmeliklerinde poliklinik hizmetlerinin mesai saatleri dışında verilebileceği bir düzenleme bulunsa da bunun, çalışanların çalışma saatlerinin kanunlara uygun şekilde belirlenmesi koşuluyla mümkün olabileceğini vurguladı. Ancak, kaydırılmış mesai uygulamasının bu yönetmeliklere de aykırı olduğunu ve sağlık çalışanlarının temel haklarını ihlal ettiğini söyledi.
Açıklamada, sağlık çalışanlarının zaten ağır iş yükü altında ezildiği bir ortamda bu tür uygulamaların motivasyonlarını daha da düşürdüğü ifade edildi. Duaçınarı Ağız ve Diş Sağlığı Merkezi’nde günlük ortalama 1100 hastanın muayene edildiğini, MHRS randevularına dahil olmayan hastalar için ek hizmet verildiğini ve çalışanların penceresiz odalarda çalıştığını belirten Özden, fiziksel koşulların yetersiz olduğunu dile getirdi.